پیشتر، رویترز به نقل از یک منبع در کاخ سفید گزارش داده بود با وجود اینکه این برنامه به حالت تعلیق درآمده، بیش از ۶۰ هزار کارمند فدرال پیشنهاد خرید خدمت را پذیرفتهاند.
جرج اوتول، فاضی فدرال منطقهای، با صدور این حکم مهلت تعیینشده دولت ترامپ برای ارسال ایمیلها موافقت با بازخریدی را به تعویق انداخت تا روز دوشنبه تصمیم بگیرد اجرای برنامه خرید را باز هم به تاخیر بیندازد یا بهطور دائم آن را مسدود کند.
دولت ترامپ در یک حرکت بیسابقه جهت تجدید ساختار دولت فدرال، به همه کارمندان فدرال ایمیل داده بود که تا آخرین دقیقه پنجشنبه ۱۸ بهمن به وقت شرق آمریکا وقت دارند برای درخواست بازخریدی با شرایط ویژه اعلام آمادگی کنند.
کاخ سفید پس از صدور این حکم اعلام کرد که فرصت ارسال ایمیل را تمدید کرده و کارمندان فدرال میتوانند موافقت خود با پیشنهاد بازخریدی را تا ساعت ۱۱:۵۹ شب به وقت شرق آمریکا روز دوشنبه ارسال نمایند.
برنامهای گسترده برای کاهش اندازه بوروکراسی
تلاش برای بازخریدی نیروها، بخشی از برنامه گسترده رییسجمهور دونالد ترامپ و حامیان اوست که با هدف محدود کردن و کاهش اندازه بوروکراسی فدرال تعقیب میشود. ترامپ این بوروکراسی را عامل کندکردن اجرای برنامههایش در دوره نخست ریاست جمهوری میداند.
به گزارش رویترز، پیشنهاد بازخریدی کارمندان فدرال، واشنگتن را به هم ریخته است و تظاهرات خیابانی را برانگیخته و اتحادیههای کاری و دموکراتهای مخالف، رییسجمهور جمهوریخواه را به نقض قوانین متعدد متهم کردهاند.
بر اساس پیشنهاد دولت، از کارمندان فدرال خواسته شده است که جهت اعلام تمایل به شرکت در این برنامه، کلمه استعفا را در عنوان ایمیلی که از ایمیل کاری خود ارسال میکنند، تایپ کنند.
فقدان تضمین قانونی تعهدات بازخریدی
بر اساس پیشنهاد بازخریدی، حقوق و مزایای عادی کارکنان تا ماه اکتبر بدون نیاز به حضور در محل کار پرداخت خواهد شد، هرچند به نوشته رویترز این وعده تضمین قانونی ندارد چون قوانین هزینه جاری در ۱۴ مارس منقضی میشوند و هیچ تضمینی وجود ندارد که پرداخت حقوق به این افراد پس از آن ادامه یابد.
به گزارش رسانهها، وزارت آموزش و پرورش به کارکنان اعلام کرده است کسانی که پیشنهاد خرید را بپذیرند، ممکن است هر زمانی شاهد توقف پرداخت چکهای حقوقی خود باشند. اتحادیههای کاری و دموکراتها اظهار داشتهاند که این پیشنهاد قابل اعتماد نیست.
کاخ سفید همچنان دستههای جدیدی از کارکنان را برای اخراج احتمالی هدف قرار میدهد. دولت ترامپ روز پنجشنبه یادداشتی جدید به روسای آژانسهای دولتی ارسال کرد و از آنها خواست تا تا تاریخ ۷ مارس فهرستی از تمام کارکنانی که در سه سال گذشته ارزیابی عملکردی کمتر از «کاملا موفق» دریافت کردهاند، ارائه دهند. بر اساس این یادداشت باید موانع حذف شود تا آژانسها بتوانند «به سرعت کارکنان با عملکرد ضعیف را اخراج کنند.»